15 kwietnia br. nasz urząd na mocy podpisanej umowy włączył się w realizację pilotażowego projektu „Partnerstwo dla pracy”.

Projekt realizowany jest z ramienia Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej http://www.mpips.gov.pl/praca/programy-i-projekty/projekt-pilotazowy-partnerstwo-dla-pracy/. Obejmuje wojewódzkie i wytypowane powiatowe urzędy pracy trzech województw: dolnośląskiego, mazowieckiego i podkarpackiego. Partnerem, wyłonionym na drodze postępowania o udzielenie zamówienia publicznego, przyjmującym usługi aktywizacyjne jest Instytut Badawczo-Szkoleniowy w Olsztynie.

Celem projektu jest wypracowanie modelu współpracy pomiędzy wojewódzkimi i powiatowymi urzędami pracy z agencjami zatrudnienia czy innymi instytucjami wspierającymi urzędy pracy w aktywizacji osób bezrobotnych.

W naszym województwie do udziału w projekcie zostały wytypowane trzy powiatowe urzędy pracy: krośnieński, tarnobrzeski i przeworski.

W ramach realizacji projektu 328 osób bezrobotnych – spośród zarejestrowanych w naszym urzędzie, spełniających kryteria udziału w projekcie, tj. osób długotrwale bezrobotnych, kobiet, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka, osób niepełnosprawnych i powyżej 50 roku życia – będzie kierowanych do Ośrodka aktywizacji, który podejmie działania zmierzające do doprowadzenia ich do zatrudnienia.

Wszystkich zainteresowanych udziałem w projekcie zachęcamy do skontaktowania się z urzędem (szczegółowe informacje udzielane są bezpośrednio w naszej siedzibie przy ul. Lwowskiej 16 lub telefonicznie pod nrem 16 648 84 28).

Powiatowy Urząd Pracy w Przeworsku w związku z organizacją szkolenia, którego wartość szacunkowa nie przekracza równowartości 14.000 euro, realizowanego w ramach programu specjalnego „DŁUGOTRWALE (bez)ROBOTNI”

instytucje szkoleniowe, posiadające aktualny wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy właściwego dla siedziby instytucji szkoleniowej, do składania ofert na organizację szkolenia o nazwie:

Zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2008r. nr 69, poz. 415 z późn. zm.) w/w szkolenia powinny być realizowane w formie kursu według planu nauczania i obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.

Oferty szkoleniowe winny być sporządzone wg załączonego wzoru – Oferta szkoleniowa
i składane w sekretariacie PUP w Przeworsku do dnia 24.05.2013r (decyduje data wpływu).

Jednocześnie informujemy, że w trakcie oceny ofert możemy zwracać się o dodatkowe informacje niezbędne przy dokonywaniu oceny.

Oferty, niezgodne ze wzorem i złożone po terminie, nie będą podlegały ocenie.

Prawidłowo złożone oferty szkoleniowe zostaną ocenione zgodnie z Kryteriami wyboru instytucji szkoleniowych.

W przypadku pytań prosimy o kontakt tel. 16 6488428 wew. 35

Powiatowy Urząd Pracy w Przeworsku w związku organizacją szkoleń wskazanych przez osoby uprawnione, współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu „Więcej szans w powiecie przeworskim” Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych Program Operacyjny Kapitał Ludzki

instytucje szkoleniowe, posiadające aktualny wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy właściwego dla siedziby instytucji szkoleniowej, do składania ofert na organizację następujących szkoleń:

Program szkolenia zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Infrastruktury z dnia 1 kwietnia 2010r. w sprawie szkolenia kierowców wykonujących przewóz drogowy (Dz.U. z 2007r. Nr 125, poz. 874, z późń. zm.)

W koszcie szkolenia należy uwzględnić koszt 1 egzaminu państwowego.

Program szkolenia powinien zostać opracowany w taki sposób, aby uczestnik szkolenia mógł zapoznać się z zagadnieniami z zakresu teorii i praktyki w stopniu umożliwiającym uzyskanie uprawnień do wykonywania zawodu spawacza spoin pachwinowych met. MAG 135.

W koszcie szkolenia należy uwzględnić koszt jednego egzaminu państwowego.

W przypadku napływu kolejnych wniosków na szkolenie o tej samej tematyce, ilość osób kierowanych może ulec zmianie.

Zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2008r. nr 69, poz. 415 z późn. zm.) w/w szkolenia powinny być realizowane w formie kursu według planu nauczania i obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.

Oferty szkoleniowe winny być sporządzone wg załączonego wzoru – Oferta szkoleniowa
i składane w sekretariacie PUP w Przeworsku do dnia 23.05.2013r.

Jednocześnie informujemy, że złożenie oferty nie będzie wiązało stron oraz, że w trakcie oceny ofert możemy zwracać się o dodatkowe informacje niezbędne przy dokonywaniu oceny.

Oferty, niezgodne ze wzorem i złożone po terminie, nie będą podlegały ocenie.

Prawidłowo złożone oferty szkoleniowe zostaną ocenione zgodnie z Kryteriami wyboru instytucji szkoleniowych.

W przypadku pytań prosimy o kontakt tel. 16 648 84 28 wew. 35

Powiatowy Urząd Pracy w Przeworsku w związku organizacją szkoleń wskazanych przez osoby uprawnione, współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu „Więcej szans w powiecie przeworskim” Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych Program Operacyjny Kapitał Ludzki

instytucje szkoleniowe, posiadające aktualny wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy właściwego dla siedziby instytucji szkoleniowej, do składania ofert na organizację następujących szkoleń:

Program szkolenia zgodnie z Rozporządzeniem ministra Infrastruktury z dnia 1 kwietnia 2010r. w sprawie szkolenia kierowców wykonujących przewóz drogowy (Dz.U. z 2007r. Nr 125, poz. 874, z późn. zm.)

W koszcie szkolenia należy uwzględnić koszt 1 egzaminu państwowego dla każdego z uczestników.

W przypadku napływu kolejnych wniosków na szkolenie o tej samej tematyce, ilość osób kierowanych może ulec zmianie.

Zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2008r. nr 69, poz. 415 z późn. zm.) organizowane dla osób uprawnionych szkolenia w formie kursu powinny być realizowane według planu nauczania i obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.

Oferty szkoleniowe winny być sporządzone wg załączonego wzoru – Oferta szkoleniowa
i składane w sekretariacie PUP w Przeworsku do dnia 17.05.2013r.

Jednocześnie informujemy, że złożenie oferty nie będzie wiązało stron oraz, że w trakcie oceny ofert możemy zwracać się o dodatkowe informacje niezbędne przy dokonywaniu oceny.

Oferty, niezgodne ze wzorem i złożone po terminie, nie będą podlegały ocenie.

Prawidłowo złożone oferty szkoleniowe zostaną ocenione jednorazowo zgodnie z Kryteriami wyboru instytucji szkoleniowych.

W przypadku pytań prosimy o kontakt tel. 16 648 84 28 wew. 35

Powiatowy Urząd Pracy w Przeworsku w związku z organizacją szkoleń wskazanych przez osoby uprawnione,

instytucje szkoleniowe, posiadające aktualny wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy właściwego dla siedziby instytucji szkoleniowej, do składania ofert na organizację następujących szkoleń:

Program szkolenia zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Infrastruktury z dnia 27.10.2005r.
w sprawie szkolenia, egzaminowania i uzyskiwania uprawnień przez kierujących pojazdami, instruktorów i egzaminatorów (Dz. U. z 2005r. Nr 217 poz. 1834 z póź. zm.)

W koszcie szkolenia należy uwzględnić koszt jednego egzaminu państwowego.

Zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2008r. nr 69, poz. 415 z późn. zm.)
w/w szkolenia powinny być realizowane w formie kursu według planu nauczania
i obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.

Oferty szkoleniowe winny być sporządzone wg załączonego wzoru – Oferta szkoleniowa
i składane w sekretariacie PUP w Przeworsku do dnia 17.05.2013r.

Jednocześnie informujemy, że złożenie oferty nie będzie wiązało stron oraz, że w trakcie oceny ofert możemy zwracać się o dodatkowe informacje niezbędne przy dokonywaniu oceny.

Oferty, niezgodne ze wzorem i złożone po terminie, nie będą podlegały ocenie.

Prawidłowo złożone oferty szkoleniowe zostaną ocenione zgodnie z Kryteriami wyboru instytucji szkoleniowych.

Ocena będzie ważna przez okres trzech miesięcy od daty jej dokonania.

W przypadku pytań prosimy o kontakt tel. 16 6488428 wew. 35

Powiatowy Urząd Pracy w Przeworsku w związku organizacją szkoleń wskazanych przez osoby uprawnione, współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu „Więcej szans w powiecie przeworskim” Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych Program Operacyjny Kapitał Ludzki

instytucje szkoleniowe, posiadające aktualny wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy właściwego dla siedziby instytucji szkoleniowej, do składania ofert na organizację następujących szkoleń:

W koszcie szkolenia należy uwzględnić koszt 1 egzaminu państwowego.

W przypadku napływu kolejnych wniosków na szkolenie o tej samej tematyce, ilość osób kierowanych może ulec zmianie.

Zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2008r. nr 69, poz. 415 z późn. zm.) w/w szkolenia powinny być realizowane w formie kursu według planu nauczania i obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.

Oferty szkoleniowe winny być sporządzone wg załączonego wzoru – Oferta szkoleniowa
i składane w sekretariacie PUP w Przeworsku do dnia 22.04.2013r.

Jednocześnie informujemy, że złożenie oferty nie będzie wiązało stron oraz, że w trakcie oceny ofert możemy zwracać się o dodatkowe informacje niezbędne przy dokonywaniu oceny.

Oferty niepełne i złożone po terminie, nie będą podlegały ocenie.

Prawidłowo złożone oferty szkoleniowe zostaną ocenione zgodnie z Kryteriami wyboru instytucji szkoleniowych.

W przypadku pytań prosimy o kontakt tel. 16 648 84 28 wew. 35

Powiatowy Urząd Pracy w Przeworsku w związku organizacją szkoleń wskazanych przez osoby uprawnione, współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu „Więcej szans w powiecie przeworskim” Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych Program Operacyjny Kapitał Ludzki

instytucje szkoleniowe, posiadające aktualny wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy właściwego dla siedziby instytucji szkoleniowej, do składania ofert na organizację następujących szkoleń:

W koszcie szkolenia należy uwzględnić koszt 1 egzaminu państwowego.

Jednostka szkoleniowa ma obowiązek opłacenia, zorganizowania egzaminu państwowego oraz poinformowania PUP o jego terminie i wyniku.

W przypadku napływu kolejnych wniosków na szkolenie o tej samej tematyce, ilość osób kierowanych może ulec zmianie.

Zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2008r. nr 69, poz. 415 z późn. zm.) w/w szkolenia powinny być realizowane w formie kursu według planu nauczania i obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.

Oferty szkoleniowe winny być sporządzone wg załączonego wzoru – Oferta szkoleniowa
i składane w sekretariacie PUP w Przeworsku do dnia 17.04.2013r.

Jednocześnie informujemy, że złożenie oferty nie będzie wiązało stron oraz, że w trakcie oceny ofert możemy zwracać się o dodatkowe informacje niezbędne przy dokonywaniu oceny.

Oferty niepełne i złożone po terminie, nie będą podlegały ocenie.

Prawidłowo złożone oferty szkoleniowe zostaną ocenione zgodnie z Kryteriami wyboru instytucji szkoleniowych.

W przypadku pytań prosimy o kontakt tel. 16 648 84 28 wew. 35

STAŻE SKIEROWANE SĄ DO OSÓB, KTÓRE NIE UKOŃCZYŁY 30 ROKU ŻYCIA I ZAREJESTROWANE SĄ JAKO OSOBY BEZROBOTNE CONAJMNIEJ 6 MIESIĘCY OD OSTATNIEJ REJESTRACJI

Dodatkowo spełniają jedno z poniższych kryteriów:

• osoby długotrwale bezrobotne albo po zakończeniu realizacji kontraktu socjalnego;

• bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego;

• kobiety, które po urodzeniu dziecka nie podjęły zatrudnienia;

• osoby samotnie wychowujące co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia;

• osoby po odbyciu kary pozbawienia wolności;

• osoby niepełnosprawne.

Nabór wniosków będzie prowadzony w sposób ciągły do osiągnięcia zamierzonych wskaźników i rezultatów oraz wyczerpania

określonych w programie środków finansowych.

Wniosek o zorganizowanie stażu dostępny jest w siedzibie tut. Urzędu oraz na stronie internetowej (TUTAJ)

Powiatowy Urząd Pracy w Przeworsku w związku organizacją szkoleń wskazanych przez osoby uprawnione, współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu „Więcej szans w powiecie przeworskim” Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych Program Operacyjny Kapitał Ludzki

instytucje szkoleniowe, posiadające aktualny wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy właściwego dla siedziby instytucji szkoleniowej, do składania ofert na organizację następujących szkoleń:

Program szkolenia zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Infrastruktury z dnia 27.10.2005r.
w sprawie szkolenia, egzaminowania i uzyskiwania uprawnień przez kierujących pojazdami, instruktorów i egzaminatorów (Dz. U. z 2005r. Nr 217 poz. 1834 z póź. zm.)

W koszcie szkolenia należy uwzględnić koszt 1 egzaminu państwowego.

Zgodnie z art. 40 ust. 4 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia
i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2008r. nr 69, poz. 415 z późn. zm.) w/w szkolenia powinny być realizowane w formie kursu według planu nauczania i obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu.

Oferty szkoleniowe winny być sporządzone wg załączonego wzoru – Oferta szkoleniowa
i składane w sekretariacie PUP w Przeworsku do dnia 27.03.2013r.

Jednocześnie informujemy, że złożenie oferty nie będzie wiązało stron oraz, że w trakcie oceny ofert możemy zwracać się o dodatkowe informacje niezbędne przy dokonywaniu oceny.

Oferty niepełne i złożone po terminie, nie będą podlegały ocenie.

Prawidłowo złożone oferty szkoleniowe zostaną ocenione zgodnie z Kryteriami wyboru instytucji szkoleniowych.

W przypadku pytań prosimy o kontakt tel. 16 648 84 28 wew. 35